Resume Kaise Banaye | बायोडाटा कैसे बनाये

Resume Kaise Banaye – रिज्यूमे बनाना एक अच्छे जॉब एप्लीकेशन के लिए बहुत महत्व पूर्ण है। ये एक प्रमुख दस्तवेज है जो आपके प्रोफेशनल ताजर्बे, कार्यक्षमता, और शिक्षा को प्रस्तुत करने का एक तारिका है। रिज्यूमे, आपके नंगे में सारा महात्मा पूर्ण जानकारी जैसी की शिक्षा, कार्यक्षमता, काम अनुभव, प्रतिभा, और अन्य महत्त्व पूर्ण तथ्य को एक संयुक्त तारिके से व्यक्त करने का माध्यम है। यह भी देखे – Sahara India Pariwar | सहारा इंडिया परिवार

यहां, मैं आपको कुछ मुखिया टिप देना चौंगा जो आपकी मदद करेगा रिज्यूमे बनाने में:

  1. प्रमुख विभाग: रिज्यूम की शुरुआत आपके संपर्क जैसे नाम, पता, फोन नंबर, और ईमेल आईडी के साथ होनी चाहिए। इसके अलावा, आप अपनी लिंक्डइन प्रोफाइल का यूआरएल भी शामिल कर सकते हैं, यादी आपकी प्रोफाइल अप-टू-डेट है।
  2. लक्ष्य सूत्र: फिर से शुरू करें में एक लक्ष्य सूत्र (उद्देश्य कथन) लिखना चाहिए। ये एक छोटा सा अवधारण होता है जिसमें आपको आपको समर्थित और आपके करियर के लक्ष्यों को तत्काल कर सकते हैं।
  3. शिक्षा: शिक्षा के अपने में आपको अपने प्राप्त किए गए डिगरी, विशेषगयों, और अनुभव को समेटना चाहिए। नवीनतम से नवीन तक, सभी ज्ञान प्राप्त कार्य और प्रतिष्ठित विश्वविद्यालय का उल्लेख करें।
  4. कार्यक्षमता: अपने विशेषग्यता और कार्यक्षमता के बारे में। आप किस क्षेत्र में प्रशिक्षित हैं और किस प्रकार के कार्यक्षमता और योगदान ले सकते हैं, ये स्पाश करें। सामर्थ्य, सहुलियत, और कौशल को विस्तार पूर्व व्यक्त करें।
  5. अनुभव: रिज्यूमे में अपने पुराने और वर्तमान कार्यालयी अनुभव को संकल्प रूप में दर्शन। हर एक कार्यक्षेत्र में किस प्रकार की जिम्मेदारियां ली गई पतली, उसके बारे में चर्चा करें। साथ ही, कार्यलय समय और स्थान की व्याख्या के साथ आपकी सुरक्षा को भी व्यक्त करें।
  6. उपलब्धियां: याद आपने किसी प्रकार की उपलब्धियां प्राप्त की हैं, जैसे कि सम्मान, पुरस्कार, या प्रमुख प्रोजेक्ट, तो उन्हें भी रिज्यूमे में शामिल करें। इसे आप अपने उच्च स्थान के समर्थन के रूप में प्रदान करते हैं।
  7. कौशल्या: कौशल्या (कौशल) का सेक्शन रिज्यूमे में एक महत्त्वपूर्ण हिस्सा है। यहां, आप अपने व्यक्तीगत, तकनीकी, और नैसर्गिक कौशल्याओं को प्रर्दशित कर सकते हैं। समृद्धिकारी कौशल्याओं जैसे कि समय प्रबंधन, संयोग क्षमता, और संबंध बनाने की क्षमता, को दर्शाएं।
  8. संकलन (सारांश): रिज्यूम के अंत में, एक संकलन या समरी सेक्शन जैसे कि जिस्मे आप अपने रिज्यूमे की मुख्य बातों को सार रूप में व्यक्त करें। इससे आपके उपरिचित होने की प्रकृति आसन हो जाति है।
  9. प्रोफेशनल लेआउट: फिर से शुरू करें, समय एक प्रोफेशनल लेआउट का चयन करें। इसमें आप शुद्ध अक्षरो, समययोजन, और अभिव्यक्तिगत जानकारी के व्यवस्थित प्रस्तुति का ध्यान रखें। रिज्यूम को एक-साथ 2-3 पेज से अधिक नहीं होना चाहिए।
  10. विज्ञान की आवश्यकता: विज्ञान या नौकरी प्रकाशन के अनुसार, रिज्यूम को कस्टमाइज करें। यादी आप किसी विशेष कार्यक्षेत्र में दिलचस्पी रखते हैं, तो उसका उल्लेख करें और आपके प्रमुख प्रभावों को जोर दें।

फिर से शुरू करें बनाने में सदा सही तरह की जानकरी, प्रशासनिक भाषा और व्यवहार, और व्यवसायिक प्रस्तुति का ध्यान रखें। एक बार फिर से शुरू तैयार होने के बाद, इस्तेमाल करें संपूर्ण ध्यानी से परख लें और आश्रय कम में सुधार करें।

रिज्यूम बनाना एक समृद्ध प्रक्रिया है, इसे अपने रिज्यूमे के ऊपर ध्यान देकर अपने कार्यक्षेत्र में सफल होने के लिए सही तरह का प्रदर्शन करने की कोशिश करें। अधिक जानकारी के लिए यह देखे – Resume Kaise Banaye

Resume Kaise Banaye
Resume Kaise Banaye

Blank Format of Resume : बायोडाटा का खाली प्रारूप

आपके लिए अपनी खुद की जानकारी भरने के लिए यहां रिज्यूमे का एक खाली प्रारूप दिया गया है:

[आपका नाम] [संपर्क जानकारी: फोन नंबर, ईमेल पता]

उद्देश्य कथन: [वैकल्पिक]

सारांश/प्रोफाइल: [अपनी योग्यताओं और प्रमुख कौशलों का संक्षिप्त सारांश लिखें]

शिक्षा:

  • [डिग्री/प्रमाणीकरण]: [संस्थान का नाम], [स्थान], [वर्ष]
  • [डिग्री/प्रमाणीकरण]: [संस्थान का नाम], [स्थान], [वर्ष]

कार्य अनुभव:

  1. [नौकरी का नाम]
    • [कंपनी का नाम], [स्थान]
    • रोजगार दिनांक: [महीना/वर्ष – महीना/वर्ष]
    • जिम्मेदारियां:
      • [जिम्मेदारी 1]
      • [जिम्मेदारी 2]
    • उपलब्धियां:
      • [उपलब्धि 1]
      • [उपलब्धि 2]
  2. [नौकरी का नाम]
    • [कंपनी का नाम], [स्थान]
    • रोजगार दिनांक: [महीना/वर्ष – महीना/वर्ष]
    • जिम्मेदारियां:
      • [जिम्मेदारी 1]
      • [जिम्मेदारी 2]
    • उपलब्धियां:
      • [उपलब्धि 1]
      • [उपलब्धि 2]

कौशल:

  • [कौशल 1]
  • [कौशल 2]
  • [कौशल 3]

अतिरिक्त खंड: [वैकल्पिक]

  • [प्रमाणन और प्रशिक्षण]
  • [परियोजनाएं]
  • [स्वैच्छिक काम]
  • [पुरस्कार और सम्मान]

सन्दर्भ: [वैकल्पिक – “संदर्भ अनुरोध पर उपलब्ध हैं”]

अपनी खुद की पृष्ठभूमि, अनुभव और कौशल के अनुसार अनुभागों को अनुकूलित करने और भरने के लिए स्वतंत्र महसूस करें। पूरे दस्तावेज़ में एक पेशेवर और सुसंगत स्वरूपण शैली का उपयोग करना याद रखें।

Format of Resume : रिज्यूमे का प्रारूप

Header (हैडर) :

  • पूरा नाम: आपका पूरा नाम बायोडाटा के शीर्ष पर प्रमुखता से प्रदर्शित किया जाना चाहिए।
  • संपर्क जानकारी: अपना फोन नंबर, ईमेल पता और वैकल्पिक रूप से अपना पता शामिल करें।

Objective Statement (उद्देश्य बयान) :

एक संक्षिप्त और लक्षित वस्तुनिष्ठ कथन लिखें जो आपके करियर के लक्ष्यों पर प्रकाश डालता है और आप जिस पद के लिए आवेदन कर रहे हैं उसमें आप क्या योगदान दे सकते हैं। यह खंड वैकल्पिक है और यदि आप चाहें तो इसे छोड़ा जा सकता है।

Summary or Profile (सारांश या प्रोफ़ाइल) :

एक संक्षिप्त सारांश या प्रोफ़ाइल अनुभाग प्रदान करें जो आपकी प्रमुख योग्यताओं, कौशलों और अनुभवों को प्रदर्शित करता हो। यह खंड पाठक का ध्यान आकर्षित करने में मदद करता है और नौकरी के लिए आपकी उपयुक्तता का अवलोकन देता है।

Education (शिक्षा) :

  • सबसे हाल की डिग्री या योग्यता से शुरू करते हुए, अपनी शैक्षिक पृष्ठभूमि को रिवर्स कालानुक्रमिक क्रम में सूचीबद्ध करें।
  • संस्थान का नाम, अर्जित डिग्री, अध्ययन का प्रमुख या क्षेत्र और स्नातक वर्ष शामिल करें।

Work Experience (कार्य अनुभव) :

  • अपने कार्य अनुभव को रिवर्स कालानुक्रमिक क्रम में सूचीबद्ध करें, सबसे हाल की नौकरी से शुरू करें।
  • नौकरी का शीर्षक, कंपनी का नाम, रोजगार तिथियां (महीने/वर्ष प्रारूप), और अपनी जिम्मेदारियों और उपलब्धियों का संक्षिप्त विवरण शामिल करें।
  • अपनी प्रमुख उपलब्धियों को उजागर करने के लिए बुलेट बिंदुओं का उपयोग करें और जहां संभव हो उन्हें परिमाणित करें।

Skills (कौशल) :

एक अनुभाग शामिल करें जो आपके पास मौजूद प्रासंगिक कौशल को हाइलाइट करता है। इसमें तकनीकी कौशल, सॉफ्टवेयर प्रवीणता, भाषाएं, या कोई अन्य कौशल शामिल हो सकते हैं जो आपके द्वारा आवेदन की जा रही नौकरी के लिए प्रासंगिक हों।

Additional Sections (अतिरिक्त खंड) :

आपकी पृष्ठभूमि और आप जिस नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं, उसके आधार पर आप अतिरिक्त अनुभागों को शामिल कर सकते हैं जैसे:

  • प्रमाणन और प्रशिक्षण: आपके द्वारा पूर्ण किए गए किसी प्रासंगिक प्रमाणन या प्रशिक्षण कार्यक्रम को सूचीबद्ध करें।
  • प्रोजेक्ट्स: उन महत्वपूर्ण प्रोजेक्ट्स को हाइलाइट करें जिन पर आपने काम किया है, खासकर अगर वे आपके कौशल और उपलब्धियों को प्रदर्शित करते हैं।
  • स्वयंसेवी कार्य: किसी भी स्वयंसेवक अनुभव को शामिल करें जो हस्तांतरणीय कौशल प्रदर्शित करता है या सामाजिक कारणों के प्रति आपकी वचनबद्धता प्रदर्शित करता है।
  • पुरस्कार और सम्मान: अपनी उपलब्धियों के लिए आपको मिले किसी भी पुरस्कार या सम्मान का उल्लेख करें।

References (संदर्भ) :

  • रिज्यूमे से ही संदर्भों को बाहर करना आम बात है। आप बस कह सकते हैं, “संदर्भ अनुरोध पर उपलब्ध हैं।” संदर्भों की एक अलग सूची रखें और साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान अनुरोध किए जाने पर इसे प्रदान करें।

रिज्यूमे के दौरान सुसंगत स्वरूपण और फ़ॉन्ट शैलियों के साथ एक स्वच्छ और पेशेवर लेआउट का उपयोग करना याद रखें। सूचना को आसानी से स्कैन करने योग्य बनाने के लिए बुलेट बिंदुओं का उपयोग करें और प्रासंगिक उपलब्धियों और कौशल को हाइलाइट करने पर ध्यान केंद्रित करें। जब तक आपके पास व्यापक अनुभव न हो, अपना रिज्यूमे संक्षिप्त रखें, आम तौर पर दो पृष्ठों से अधिक न हो। अंत में, सबमिट करने से पहले किसी भी त्रुटि के लिए अपने रेज़्यूमे को ध्यान से प्रूफरीड करें।

मेरे आवेदन पर विचार के लिए धन्यवाद। मैं इस बात पर चर्चा करने के अवसर की प्रतीक्षा कर रहा हूं कि मेरे कौशल और अनुभव [कंपनी/संगठन] में कैसे योगदान दे सकते हैं।

FAQ – Resume Kaise Banaye

मेरा बायोडाटा कितना लंबा होना चाहिए?

आदर्श रूप से, आपका रिज्यूमे संक्षिप्त होना चाहिए और दो पृष्ठों से अधिक नहीं होना चाहिए। हालाँकि, यदि आपके पास व्यापक प्रासंगिक अनुभव है, तो थोड़ा लंबा रिज्यूमे स्वीकार्य हो सकता है।

क्या मुझे अपने बायोडाटा में फोटो शामिल करनी चाहिए?

जब तक नियोक्ता द्वारा विशेष रूप से अनुरोध नहीं किया जाता है, तब तक आम तौर पर आपके फिर से शुरू होने पर एक फोटो शामिल करने से बचने की सिफारिश की जाती है, क्योंकि यह भर्ती प्रक्रिया में पूर्वाग्रह का परिचय दे सकता है।

मेरे रेज़्यूमे के लिए उपयोग करने के लिए सबसे अच्छा फ़ॉन्ट और फ़ॉन्ट आकार क्या है?

एरियल, कैलीबरी, या टाइम्स न्यू रोमन जैसे पेशेवर और आसानी से पढ़े जाने वाले फ़ॉन्ट का उपयोग करने की सलाह दी जाती है।
मुख्य सामग्री के लिए फ़ॉन्ट का आकार आमतौर पर 10 और 12 बिंदुओं के बीच होना चाहिए, जबकि शीर्षक थोड़े बड़े हो सकते हैं।

मुझे अपने कार्य अनुभव के साथ कितना पीछे जाना चाहिए?

आम तौर पर, पिछले 10-15 वर्षों के प्रासंगिक कार्य अनुभव को शामिल करने की अनुशंसा की जाती है।
हालाँकि, यदि आपके पास पहले का अनुभव है जो अत्यधिक प्रासंगिक या प्रभावशाली है, तो आप इसे शामिल कर सकते हैं।

क्या मुझे अपने रेज़्यूमे पर संदर्भ शामिल करने की ज़रूरत है?

अपने रेज़्यूमे पर संदर्भ शामिल करना जरूरी नहीं है।
केवल “अनुरोध पर उपलब्ध संदर्भ” कहना पर्याप्त है।
साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान अनुरोध किए जाने पर आप जो संदर्भ प्रदान कर सकते हैं, उनकी एक अलग सूची रखें।

क्या मुझे प्रत्येक नौकरी आवेदन के लिए अपना रिज्यूमे तैयार करना चाहिए?

हां, प्रत्येक नौकरी आवेदन के लिए अपने रिज्यूमे को अनुकूलित करने की अत्यधिक अनुशंसा की जाती है।
नौकरी विवरण का विश्लेषण करें और उस विशिष्ट भूमिका के लिए सबसे प्रासंगिक जानकारी को उजागर करने के लिए अपने कौशल, अनुभव और उपलब्धियों को संरेखित करें।


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